2021/10/15

＜メールマガジン＞
【株式会社ヒューマンアイ通信】Vol.109 2021年 10月号

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     ☆  株式会社ヒューマンアイ  メルマガ  Vol.109  ☆
                                          2021年10月配信

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  平素より格別のお引き立ていただき誠にありがとうございます。

  現在弊社サービスをご利用いただいているお客様および、以前ご
訪問をさせていただきました企業様へ向けて、人材ビジネス関連の
有用な情報をご提供させていただく趣旨にて、本メールマガジンを
送信させていただいております。

  今後の人材サービスの有効的なご利用への一助となれば幸いと存
じますので何卒よろしくお願い申しあげます。

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１．令和３年度  雇用に関わる税制改革について
  ～人材確保等促進税制（全企業対象）、
                 所得拡大促進税制（中小企業対象）について～

２．ちょっとブレイク
  ～お役立ち？・おもしろ情報のご紹介～
  『私の憧れたギタリスト達』

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■１．令和３年度  雇用に関わる税制改正について  ━━━・・…

～人材確保等促進税制（全企業対象）、
                 所得拡大促進税制（中小企業対象）について～

  新型コロナウイルスの第５波が収まって来たことにより、９月30
日をもって19都道府県に発出されていた緊急事態宣言が解除されま
した。
  ワクチン接種率の増加により新規感染者等は減少傾向にあります
が、相次ぐ新型株の流行も踏まえ今後も予断は許さない状況です。

  昨年からの新型コロナウイルス感染拡大は経済にも大きな影響を
与えたことから、政府は緊急経済対策を実施しており、雇用に関し
ても雇用調整助成金の受給要件緩和等の施策をとっております。

  併せて、雇用の維持のみでなく、賃上げや雇用を増加させる企業
を下支えする観点から表題の税制改正が行われ、期間の延長や要件
が見直されました。


（１）人材確保等促進税制（全企業対象）

  令和３年４月１日以降開始の事業年度で青色申告を行う全企業を
対象とし、新卒・中途採用による人材の獲得や人材育成への投資を
積極的に行う企業に対し、新規雇用者給与等支給額の一定割合が法
人税（個人事業主は所得税）から控除されます。

１）通常要件
 
  新規雇用者給与等支給額が、前年度より２％以上増えている場合
には、控除対象新規雇用者給与等支給額の15％が法人税額又は所得
税額から控除

２）上乗せ要件

  教育訓練費の額が、前年度より20％以上増えている場合には、控
除対象新規雇用者給与等支給額の20％が法人税額又は所得税額から
控除

  ただし税額控除額は、通常・上乗せともに法人税額又は所得税額
の20％が上限となります。

  これまでの大企業向け「賃上げ・生産性向上のための税制」では
適用要件が継続雇用者給与等の支給額が前年度より３％以上増え
ている場合であったことに対し、新規雇用者が対象と改正された点
が大きな変更点となります。


（２）所得拡大促進税制（中小企業対象）
 
  令和３年４月１日以降開始の事業年度から制度が変更となります。
  前年度より雇用者の給与等を増加させた場合に、その増加額の一
部が法人税（個人事業主は所得税）から控除されます。

１）通常要件

  雇用者給与等支給額が前年度と比べて1.5％以上増加の場合には、
控除対象雇用者給与等支給増加額の15％が法人税額又は所得税額か
ら控除

２）上乗せ要件

  雇用者給与等支給額が前年度と比べて2.5%以上増加し、かつ次の
いずれかを満たす場合に控除対象雇用者給与等支給増加額の25％を
法人税額又は所得税額から控除
・教育訓練費が前年度と比べて10％以上増加
・経営力向上計画の認定を受けており、経営力向上計画に基づき経
営力向上が確実に行われたことにつき証明されていること

  ただし税額控除額は、通常・上乗せともに法人税額又は所得税額
の20％が上限となります。

  令和３年度の大きな改正点としては、これまでが１年以上の継続
雇用者から、新規雇用者も合わせた全雇用者が対象となっておりま
す。


  両税制改正の主旨としては、単に賃上げのみでなく、新規雇用を
促進することにあります。

  なお、上記の「雇用者」は国内事業所で雇用する雇用保険加入者
が対象となります。

  弊社では人材派遣以外でも、人材紹介や特定技能外国人の登録支
援機関としても活動させていただいております。
  新規採用をお考えの企業様におかれましては、ぜひご相談を賜り
ますようお願い申しあげます。


※経済産業省HP：人材確保等促進税制
https://www.meti.go.jp/policy/economy/jinzai/syotokukakudaisokushin/syotokukakudai.html

※中小企業庁HP：中小企業向け所得拡大促進税制
https://www.chusho.meti.go.jp/zaimu/zeisei/syotokukakudai.html


■２．ちょっとブレイク  ━━━━━━━━━・・・・・・………

～お役立ち？・おもしろ情報のご紹介～

『私の憧れたギタリスト達』

  こんにちは、ヒューマンアイ草加営業所の鴇田(ﾄｷﾀ)と申します。

  突然ですが皆様はバンドと言われると、どんな楽器を思い浮かべ
ますか？

  やっぱり、ギターですよね！

  私はギターがとても好きで、数多くのギタリストに憧れを抱いて
おります。
  本日は私が憧れているギタリストを３名、おすすめ曲と併せてご
紹介させていただければと思います。
  もし、少しでもご興味を持っていただけましたら、ぜひ一度聴い
てみて下さい。

◎リッチー・ブラックモア(ディープパープル)
  誰もが一度は聴いたことがある、名リフを数多く生み出したリッ
チー。
  ギターを弾く人で、リッチーの曲をコピーしたことがない人はい
ないのでは？
  そう思わせるほど、ギター界にインパクトを残した人です。
【おすすめ曲：BURN/deep･purple】

◎ヌーノ・ベッテンコート(エクストリーム)
  ロックやメタルの中にファンクの要素を加え、リズミカルかつ重
厚なギターを奏でるスーパーギタリスト。
  激しい曲からアコギを使った静かな曲まで、素晴らしい音楽を作
る名プレイヤーです。
【おすすめ曲：get the funk out/extreme】

◎ブライアン・メイ(クイーン)
  私用するギターは自宅の暖炉や家具を使って作ったハンドメイド
ギター。
  ピックではなくコインでギターを弾く。
  そのギターの音色は唯一無二。
  フレディマーキュリーの影に隠れがちですが、彼なくしてクイー
ンはありえません。
【おすすめ曲：keep yourself alive/queen】

  以上、私の憧れのギタリスト３名を紹介させていただきました。
  お手すきのお時間がありましたら、ぜひ聴いてみてください！

  ここまでお付き合いいただき誠にありがとうございました。

                            ＜文責：草加営業所  鴇田  佳祐＞


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  参照ください。

  URL：https://www.human-i.co.jp/


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発行責任者
株式会社ヒューマンアイ 
狭山営業所  太田サテライト（営業推進担当）  羽根  英治

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